Gestor de cobros

Descripción de la oferta

Requisitos del puesto:

Formación académica:
Título técnico o universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad o carreras afines.

Experiencia:
Experiencia mínima de 1-2 años en puestos relacionados con la cobranza, gestión de cuentas por cobrar, o atención al cliente.

Conocimientos técnicos:
1. Conocimiento en el manejo de herramientas de gestión de cobros (CRM, ERP, etc.).
2. Conocimiento básico de contabilidad y finanzas.
3.Capacidad para elaborar informes y reportes sobre el estado de las cuentas.

Habilidades:
1. Habilidades de comunicación efectiva (oral y escrita).
2.Capacidad de negociación y resolución de conflictos.
3.Organización y atención al detalle.
4.Tolerancia a la frustración y perseverancia para conseguir el pago de cuentas.

Competencias personales:
1.Proactividad y autonomía.
2.Orientación a resultados.
3.Ética profesional y responsabilidad en el manejo de información financiera.

Paquete salarial:
Salario 17,193.00
Mas los de ley

Favor aplicar solo candidatos que tengas las competencias antes mencionada

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 20 y 37 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Ayer (actualizada)

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