Coordinador(a) Administrativo(a) y de Recursos Humanos - Con experiencia afín al puesto

Descripción de la oferta

En este rol, serás responsable de supervisar funciones administrativas y de recursos humanos, asegurando el cumplimiento normativo y fomentando un entorno laboral positivo. Contribuirás al logro de objetivos estratégicos mediante una gestión eficiente, alineada con las políticas locales y corporativas.

- Requisitos:
- Formación: Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología Industrial, Contabilidad o áreas afines.
- Experiencia: Mínimo 5 años en roles relacionados con Recursos Humanos, con conocimientos sólidos en mejores prácticas y procesos administrativos.
- Conocimientos técnicos:
Dominio avanzado de Microsoft Office.
Experiencia en reportes fiscales y laborales de República Dominicana (e.g., DGII, SIRLA).
- Idiomas: Español e inglés avanzado (hablado y escrito).
- Habilidades clave: Organización, liderazgo, negociación y comunicación efectiva.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 4 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Conocimientos: Nóminas

Palabras clave: resources, human

15 de febrero (actualizada)